為強(qiáng)化全員質(zhì)量意識(shí)，規(guī)范質(zhì)量行為，APS在10月開(kāi)展了以 “強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，提升產(chǎn)品品質(zhì)” 為主題的第二屆質(zhì)量月活動(dòng)，此次活動(dòng)推動(dòng)了公司質(zhì)量文化建設(shè)，使質(zhì)量意識(shí)更加深入人心。

本次質(zhì)量月活動(dòng)從深入宣傳質(zhì)量知識(shí)出發(fā)，對(duì)公司的質(zhì)量知識(shí)讀本進(jìn)行了全面修訂增補(bǔ)。本次修訂以“與時(shí)俱進(jìn)”為核心導(dǎo)向，新增了管理體系和ESD章節(jié)，補(bǔ)充了ISO9001:2015、IATF16949:2016、ISO14001:2015等新版管理體系的新知識(shí)點(diǎn)，讓我們的員工能及時(shí)的掌握最新的質(zhì)量知識(shí)， 跟上公司質(zhì)量管理工作前進(jìn)的步伐。

為了營(yíng)造濃郁的活動(dòng)氛圍，引導(dǎo)員工學(xué)習(xí)質(zhì)量知識(shí)，公司相繼開(kāi)展了 “掃碼答題”、“現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答”、“建議征集”活動(dòng)。

中午就餐完畢后，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)手機(jī)二維碼掃一掃進(jìn)行隨機(jī)答題，達(dá)到規(guī)定的分?jǐn)?shù)線員工可以領(lǐng)取相應(yīng)的小禮品。各部門(mén)員工積極參加，隨處可見(jiàn)同事在學(xué)習(xí)質(zhì)量知識(shí)讀本或互相討論，在輕松愉快的環(huán)境中對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)和自我提升。

為了確保所有員工都掌握到基礎(chǔ)內(nèi)容，公司還舉行了現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)活動(dòng)。經(jīng)理層到產(chǎn)線對(duì)員工進(jìn)行隨機(jī)抽查提問(wèn)和互動(dòng)，充分了解員工對(duì)新版質(zhì)量知識(shí)讀本的掌握程度。這個(gè)良好互動(dòng)的小活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了員工的參與性，所有參與員工幾乎可以做到100%完整無(wú)誤回答。

除此之外，公司還舉辦了“員工建議”活動(dòng)。落實(shí)到各個(gè)部門(mén)各個(gè)崗位的員工都可以從自己的角度將實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題或質(zhì)量改善相關(guān)的問(wèn)題向質(zhì)保部門(mén)反饋，真正解決實(shí)際工作中的問(wèn)題，整體提高公司的質(zhì)量水平。

從學(xué)習(xí)到理解，從理解到活用，從而提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量，這是本次質(zhì)量月活動(dòng)的目標(biāo)。全公司性的學(xué)習(xí)行為，從點(diǎn)滴開(kāi)始行動(dòng)的意識(shí)，努力推進(jìn)APS的質(zhì)量水平向更高臺(tái)的階邁進(jìn)。